Características principales
Gestión Administrativa
Permite visualizar, actualizar y socializar las Políticas de Seguridad que se implementen en la institución.
Permite llevar el registro, visualización y actualización de la Estructura Organizacional del SSO.
En materia de Organismos Paritarios creados (Comité, Subcomités y Delegados), permite organizar el plan anual de trabajo y el cronograma de Reuniones Ordinarias y Extraordinarias de los mismos.
Gestión Técnica
Permite cargar el Profesiograma de todos los puestos de trabajo, facilitando la introducción de datos de Medicina Ocupacional tales como: exámenes médicos, actividades condicionadas o contraindicadas, y toda la información de Exámenes Físicos, de Laboratorio, Complementarios y Psicológicos con que cuente cada Puesto de Trabajo.
Permite generar las Mediciones y Evaluaciones, facilitando la Configuración de Límites Permisibles, actividades a desarrollar, registro de Sustancias Químicas y Biológicas, Acciones Correctivas, entre otras, facilitando el registro detallado de todo lo realizado.
Permite visualizar todo lo Medido y Evaluado, tomar Acciones Correctivas en los casos que los resultados obtenidos no sean Aceptables.
Permite hacer un Test psicológico para evaluar al personal, de encontrase alguna inconformidad, generar algunas recomendaciones y remitir el caso a Trabajo Social.
Talento Humano
Facilita la elaboración del Plan Anual de Capacitación de la Institución.
Permite cargar la información de los Cursos y Capacitaciones planificadas para los funcionarios, con sus respectivos Ámbitos de Evaluación.
Procesos Operativos Básicos
Accidentes/Incidentes, es una opción que permite registrar, visualizar, analizar e investigar mediante el método del Árbol de Causas, todos los sucesos no previstos que le ocurran al personal de la Institución.
Permite generar las Inspecciones de Seguridad, Observaciones de Comportamiento Seguro y Auditorias, llevando un registro detallados de todas, y generando los reportes vinculados a estas.
Facilita llevar un registro de todos los Planes de Emergencia empleados por la Institución.
En la Opción de Medicina Ocupacional dispone de lo siguiente:
- Expedientes clínicos configurables de todo el personal.
- Registro de Centros de Atención, Consultorios y personal médico propio y externo.
- Agendamiento y control de Citas con Sistema de Notificación Automático.
Registro de Atenciones o Consultas según su tipo:
- Por enfermedad profesional y común.
- Por accidente laboral y común.
- Exámen Pre Ocupacional, períodico, re-ingreso, retiro.
- Generación de órdenes de exámenes y recetas médicas.
- Registro de resultados de Exámenes de Laboratorio y de Gabinete.
- Diagnósticos de enfermedades según la última codificación emitida por el CIE.
- Registro de Permisos Médicos.
- Registro de Atención Odontológica con su respectivo Odontograma interactivo.
Facilita la siguiente información: Tareas programadas de organismos paritarios, vigilancia de la salud, medicina ocupacional, ausentismo, etc.
